OVB s Biznisteamom je Biznis 21. storočia

 
   Bill Gates: "Keby som mal začať všetko budovať ešte raz odznova, začnem budovať firmu na princípoch 
   štrukturálnej firmy sieťového marketingu."
 
 
   Warren Buffett: "Nehodnotím produkt, nehodnotím ľudí, hodnotím model ktorý ponúka   aktívny aj pasívny 
   príjem súbežne absolútne každému."
 
 

Štrukturálna firma

O štrukturálnej firme ako o obchodnom modeli budúcnosti sa vyjadrilo veľa známych a úspešných osobností zo sveta menšieho i väčšieho biznisu. Do štrukturálnych firiem investuje aj svetoznámy podnikateľ Robert Kiyosaki, ktorý je našou veľkou osobnostnou i podnikateľskou inšpiráciou. Je zároveň autorom bestsellerov kníh "Bohatý otec, chudobný otec" alebo "Biznis 21. storočia", v ktorom odporúča ľuďom hľadať príležitosti a prácu už nie v klasických korporáciách, ale orientovať sa na štrukturálne modely firiem. Z pohaľadu istoty, stability a možností príjmu sú tým najlepším riešením v čase, kedy je čím ďalej, tým viac pracovných miest ohrozených a nové vznikajú len pomaly. Tieto firmy zároveň ponúkajú svojim spolupracovníkom množstvo výhod, sebarealizáciu a perspektívu.
Z vonku to pre laika vidno nie je - čím sú tieto firmy iné a prečo investujú do nich práve bohatí investori? Prečo si OVB pred 40-timi rokmi vybralo ako obchodný model práve štrukturálnu firmu?
 

A prečo sme si OVB vybrali my?

Tento biznis je k ľuďom mimoriadne spravodlivý, nezáleží mu na tom, koľko máte rokov, z akých ste sociálnych pomerov alebo akého ste pohlavia. Každého platí len za odvahu, nasadenie a výsledky.

Spolupráca s OVB

  • je založená na zmluvne garantovanom kariérnom a finančnom raste
  • umožňuje uspieť tým ľuďom, ktorí sú ochotní na seba makať
  • je ideálna, ak chcete tvoriť a realizovať svoje myšlienky bez obmedzení
  • je pre tých, ktorí už nechcú mať denne myšlienku "musím ísť do práce..."
  • je pre všetkých, ktorí si chcú prispôsobiť výšku svojich príjmov svojim snom a predstavám o živote

Koho radi uvidíme v našom teame?

Možno práve Teba. Ak máš podnikavého ducha, chceš robiť vo svojom živote niečo výnimočné, pracovať vo svete finančného biznisu, zarobiť peniaze, mať spoločenské uznanie i prestíž, pravdepodobne si náš človek. OVB Biznisteam nie je firmou výnimočných jedincov, ale firmou obyčajných ľudí, ktorí dokážu robiť neobyčajné veci. Sme jeden team!

OVB je príležitosť na zmenu začať žiť svoj život podľa svojich predstáv a snov.

 

Zaujal Ťa v niečom koncept štrukturálnej firmy? 

Nikdy si o ňom nepočul? 

Chcel by si sa dozvedieť o ňom viac?

Radi Ti ho predstavíme ako aj možnosti a podmienky spolupráce. Naše pobočky rozširujeme po celom Slovensku. Neváhaj a kontaktuj nás, radi sa s Tebou stretneme - pripoj svoj životopis a informáciu, z ktorého si mesta. Sledujte nás aj na našom FB Funpagy biznisteam.sk, kde zverejňujeme termíny informačných stretnutí, seminárov a workshopov.

Možno si našiel šancu svojho života..

Šance na dvere neklopú samy, zaklopte Vy u nás – alebo radšej pošlite email ;-) Odpovedný formulár nájdete na konci tejto stránky, napíšte nám o sebe v čom ste zaujímavý a prečo hľadáte v živote výnimočné výzvy.

Ako vidia tento biznis naši kolegovia a čomu vďačia za svoj úspech - prečítajte si:

 

Z korporátneho do štrukturálneho biznisu

Ing. Martin KOPÚNEK, obchodný vedúci pre OVB

Čo príjme človeka na dobrej manažérskej pozícii, pracujúceho v niekoľko-násobnej firme roka, telekomunikačnej jednotke, aby dobrovoľne opustil lákavé zázemie a dobrý príjem a išiel podnikať do štrukturálneho biznisu?
MK: „Pre mnohých bola pozícia natoľko zaujímavá, že nechápali prečo som sa rozhodol ju opustiť. Pravdou však bolo, že čím som mal vyšší príjem, tým menej slobody som pociťoval. Bola to zlatá klientka. Nesloboda časová, v rozhodovaní, v možnosti prezentovať svoje názory a pracovné predstavy, ale narastal aj nepomer medzi tým, čo som firme priniesol a čo som za to dostal. Prišiel aj bod, kedy som sa už kariérne nemohol posunúť, pretože vyššie priečky boli klasicky "zabetónované" a telekomunikačný biznis narazil na svoje limity, pretože nemôže rásť donekonečna. A bola tu ešte jedna veľmi dôležitá vec, mal som 41 rokov a cítil som, že potrebujem ZMENU. Považoval som to ešte za vek, kedy sa dá začať "od znova".  Treba si úprimne povedať, čím je človek starší, tým má menšiu istotu príjmu v zamestnaní, a netýka sa to len manažérskych postov, čo bola aj moja situácia. Tu v OVB som našiel príležitosť, kde kariéra a rast nie je obmedzený, v tom je štrukturálny biznis výnimočný.

Ako si sa nazačiatku vysporiadal s tým, že o finančnom biznise veľa nevieš?
MK: „Ako každý človek, aj ja som využíval nejaké finančné služby - napríklad poistenie auta PZP alebo havárijné, mal som hypotéku, niečo som investoval, ale nikdy som sa nejak extra nad tým nezamýšľal. Nenapadlo ma, že okrem klasických finančných inštitúcií ako boli banky a poisťovne existujú nejaké iné firmy, ktoré nemajú vlastné produkty a sú to makléri. Dlhé roky som sa venoval účtovníctvu, preto som si spočiatku myslel, že tento biznis je najmä o číslach. Ale mýlil som sa. Naše služby sú hlavne o tom, ako nájsť najefektívnejšiu cestu pre klienta z bodu A do bodu B, čiže nájsť optimálne riešenie na to, aby sa klient zo súčasného stavu dostal k svojim cieľom a snom. Je to nové auto? Dovolenka? Krajšie bývanie? Pri účtovnictve to bolo o neustálej zmene zákonov, vŕtaní sa v paragrafoch, ktoré štát naformuluje tak, aby tomu pre istotu nerozumeli ani profesionálni účtovnici, a to ma prestalo baviť. Nikam to neviedlo, nevidel som výsledok mojej práce, ktorý by ma tešil. Tu vidím svojho klienta, ktorý je usmiaty a spokojný - a to ma napĺňa. Len výplata, hoci zaujímavá,  tento pocit nikdy nenahradí.“

V minulosti si bol obchodník, manažér i podnikateľ, máš veľa skúseností z rôznych oblastí. Čo je podľa Teba dôležité, aby človek uspel a dosiahol svoje ciele?
MK: „Človek má podľa mňa tendenciu dať si malé ciele, resp. len také, aké vidí zo svojho súčasného stavu "reálne" dosiahnuť. Ale čo je to "reálny cieľ"? Povedal by niekto pred 30 rokmi, že bude reálne v každej rodine mať počítač, notebook, tablet či smartphone? Bolo veľa ľudí, ktorí tomu neverili. Našťastie nebol som medzi nimi. Vtedy som zažil úspešné obdobie v mojej IT-firme, ktorú som  založil začiatkom 90-tych rokov. Ak chce človek rásť, musí mať odvahu postaviť si veľké ciele a zbaviť sa "strachu z veľkosti". Každý by si mal byť vedomý, že dostal nejaké dary "zhora", a mal by na nich stavať. Ak človek nepozná na čo má dar alebo talent, treba skúšať a hľadať prostredie, ktoré mu ho umožní objaviť a rozvinúť. Prirodzene, všetci máme predsudky bez toho, že by sme si to radi priznávali, treba však skúsiť nesúdiť dopredu a povedať názor, až keď to vyskúšam. Pre úspech je dôležité vedieť narábať so svojim strachom, obavami a očakávaniami, byť trpezlivý a vytrvalý. Pochopiť, že všetko funguje na základnom zákone "najprv musím dať, až potom dostanem". A posledné - treba sa obklopiť takými ľuďmi, ktorí dosiahli to, kam sa chcem dostať, len tak má človek šancu, že "ho potiahnu" hore. Dole Vás stiahne hocikto, stačí si zapnúť televízne noviny a uveriť predkladanej "realite" o tom ako sa nič na Slovensku nedá...“

Keď si v OVB začínal, určite si narazil na nejaké prekážky. Ako si ich prekonal?
MK: „Prvou a jedinou vážnou prekážkou je, keď si človek nedá šancu a nezačne. Inak prekážky nevidím, vždy je to o tom, že človek je sám sebe svojou povahou, postojmi a predsudkami tou najväčšou prekážkou. Tak sa na to treba pozerať - keď si niečo chceme uľahčiť, obísť, skrátiť si cestu, alebo si len povieme "to sa nedá"... Treba vedieť pracovať so svojou psychikou a egom. Všetko nové sa dá naučiť, v OVB je špičkový vzdelávací program (odborný, manažérsky, podnikateľský).“

V čom vidíš jedinečnosť šance spolupráce s OVB?
MK: „OVB dáva príležitosť rôznym ľuďom, mladým bez praxe, a aj tým čo si už niečo preskákali. Mnoho ľudí dnes robí úplne niečo iné, než čo vyštudovali – v 14-tich rokoch sa proste nie každý trafí. Táto príležitosť je pre ľudí, ktorí hľadajú zmenu a sú ochotní na sebe naozaj pracovať. Nikto sa úspešní nenarodil, na tom musí človek makať každý deň – zároveň potrebuje na to prostredie, ktoré mu umožní rásť – také som v OVB našiel. Zamestnaní ľudia môžu začať popri svojej hlavnej činnosti a presedlať postupne. Mňa ako podnikateľa oslovilo mať možnosť vlastnú štrukturálnu sieť, ktorá poskytuje aktívny i pasívny príjem zároveň. Zaujímavejšiu podnikateľskú príležitosť bez vysokých vstupných nákladov a rizika som nenašiel. Tento biznis je jedinečný a dal šancu vzniknúť už mnohým veľmi úspešným podnikateľom na Slovensku i v celej Európe. Potenciál je obrovský.

Tvoje motto?
MK: "Ak chcem byť niekým iným ako som dnes, musím začať robiť iné veci ako robím dnes."

 

Chcete podnikať? 

Hľadáte nové kontakty, zaujímavé eventy, workshopy, rady a podporu, podnety pre spoluprácu alebo miesto na realizáciu Vašich plánov?

Ozvite sa nám! Napíšte nám o sebe pár riadkov, čím ste zaujímavý, aké máte skúsenosti, čo chcete dosiahnuť, prečo chcete podnikať alebo sa len pridať ku komunite podnikateľov a začínajúcich startupistov. Dvere u nás máte otvorené, zakopte na ne emailom :) - prineste dobrú energiu a zaujívavé nápady a odnesiete si oveľa viac!

 

Tešíme sa na Váš email

Pripojte svoj životopis alebo pár riadkov o sebe a napíšte, z ktorého ste mesta!